株式会社トリドールホールディングス

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この求人のおすすめポイント

◎ 評価基準は「数字」よりも「姿勢」
店長の評価は【業績1割／行動9割】。
売上だけではなく、お客様との接し方や店舗の雰囲気づくりなど、“人柄や姿勢”が正当に評価されます。

◎ 心からの接客を支える休暇制度
半年で有給4日以上の取得が必須。
さらに、週休2日と組み合わせた7日間の連休取得も推奨されており、しっかり休んで仕事に集中できる環境です。

◎ 手づくりの温かさを大事にできる
機械的なオペレーションに縛られず、スタッフ一人ひとりの工夫や人柄を活かした店舗運営が可能です。

業務内容

■職種名
丸亀製麺の店長、店長候補

■職種名
丸亀製麺の店長候補（マネジメント職）

【あなたのアイデアが地域に愛されるお店をつくる】
丸亀製麺の店長は「現場をまとめるリーダー」でありながら、「お客様に笑顔を届ける接客の中心」でもあります。
ただの管理ではなく、店舗を“あなたらしく”つくっていけるのが魅力です。

■仕事内容と研修制度
・入社後約4ヶ月間の研修で、調理・接客・衛生管理・スタッフマネジメントなどを習得
└ 本社での導入研修（2日間）
└ 研修センターでの基礎実習（2ヶ月）
└ 指定店舗でのOJT（2ヶ月）
・店長昇格後は、企画運営やスタッフ育成、店舗マネジメント全般を担当
・新店立ち上げや複数店舗の統括など、次のキャリアへの道も用意

■評価制度
・店長評価は「業績1割／行動9割」で、日々の姿勢が重視されます
・システム化や効率化を推進し、店長が本来の業務に集中できる環境を整備
・半期ごとのキャリア面談で、自分の将来像を具体化できるサポートあり
・社内公募により、商品開発・教育・海外事業などへの挑戦も可能

■働きやすさ
・年間休日113日＋必須有給取得
・週休2日と合わせた7連休も取得しやすい環境
・残業も1分単位で支給

■キャリアアップの可能性
・全国で拡大を続ける成長企業で、早期昇格の実績多数
・1年目で新店舗店長、2年目でマネージャーに抜擢される事例もあり
・研修や勉強会など、学べる仕組みも充実

【職場環境】

・店舗裁量が大きく、アイデアをすぐに反映できる
・研修・キャリア面談・社内公募制度で、成長の場が豊富
・教育や商品開発、海外部門などキャリアの幅を広げられる
・「人」を重視する社風だからこそ、働きがいとやりがいを両立できます

【募集背景】

国内1,100店舗体制を目指して拡大中。
石川県でも出店強化を進めており、将来の店長・マネージャー候補を募集します。

【求める経験・資格】

・必須条件
○サービス業や飲食業でのマネジメント経験
○研修に参加できる方
○普通自動車運転免許（入社時までに取得可）

【こんな方におすすめ】

・「数字より人との関わりを大切にしたい」方
・「お客様一人ひとりに、心を込めて接客したい」方
・「アイデアを活かし、自分らしいお店を運営したい」方
・「料理や接客を通じて人を喜ばせたい」方
・「地域に愛される店舗をつくることにやりがいを感じる」方

【求める学歴】

不問

勤務条件

企業情報

五感で味わう【食の感動】を世界へ届ける企業

【業種】 物流・小売・飲食

飲食業を中心とする傘下子会社の経営管理

◎日本発のグローバルフードカンパニーを目指す
◎うどん業界No.1の飲食チェーン丸亀製麺を運営
◎丸亀製麺は本格的な讃岐うどんのおいしさを、セルフ形式で。国内全ての店舗で「打ちたて」「茹でたて」で提供

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この求人は北陸三県に特化した転職エージェント【北陸人材ネット】の取扱い求人です。
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