メーカー・商社(電気・電子・機械)
《転勤なし・企画経験のある方へ》文系大歓迎!データ入力など・技術アシスタント
株式会社小松村田製作所
石川県小松市光町93番地
事務
食事補助/従業員専用駐車場/自動車通勤OK/育休実績あり/その他育児支援制度/時短勤務OK/時間休OK/半日有給OK/独自の休暇制度/持ち株会制度/資格取得・研修支援制度/転勤なし
この求人のおすすめポイント
◎事務だけじゃない、+αの経験ができます。
◎ユニフォーム通勤・マイカー通勤OK!荷物も少なくて済みます。
◎時間単位有給や積立有給など、ライフワークバランスの取りやすい職場です。
業務内容
■職種名 小松村田製作所で技術アシスタント
電子部品の設計開発を行なうにあたり、総合職のフォローや、新製品の試作品を作成するための準備、作業指示書/伝票作成、関係部門との情報共有、EXCELや社内システムへのデータ入力作業などを行なっていただきます。
※技術とありますが、入社時点で技術的知識はなくても大丈夫です。既存社員もほぼ文系出身となります。
【具体的には】
1.新商品試作の作成にかかる関連作業(準備、依頼、評価、まとめ)
・商品部門からの製品情報の入力・作業指示書/伝票の作成。
・試作に必要な材料の手配・管理。
・製造部門への試作依頼および試作の進捗管理。
・試作完成品の評価、不良内容を確認。
・試作結果および課題事項のとりまとめ、およびフィードバック。
2.社内関係者への説明・情報共有・指示
・所属部門上長からの指示事項の対応。
・社内関係者(商品部門・製造部門)への必要な情報の説明&共有。
3.その他、付随業務
部門内で行う改善活動・清掃活動等の業務。
■業務内容の変更の範囲:当社および村田製作所グループ会社出向先の業務全般
【職場環境】
■従業員数:723名 [男性:502名、女性:221名] (2024年3月末)
■平均年齢:44.5歳 [男性:43.6歳、女性:46.6歳]
■平均勤続年数:22.6年 [男性:21.1年、女性:26.1年]
【求める経験・資格】
・必須条件
・単なる事務作業だけではなく、自ら企画提案、運営をした業務経験がある方
・Word/Excel/PowerPoint/OutlookなどのOfficeソフトを使用する業務経験をお持ちの方
・様々な人とコミュニケーションを取りながら行う業務の経験がある方
・報告・連絡・相談など基本的ビジネスマナーを身に付けている方
・歓迎条件
・英会話ができる方
【こんな方におすすめ】
・元気に明るく社員対応ができる方
・目的を理解し、自ら考えて主体的に動ける行動力をお持ちの方
・相手視点に立って物事を考えて、情報を汲み取ることができる方
【求める学歴】
大学,大学院
選考プロセス
筆記試験:あり(WEB適性検査)
書類選考→WEB試験→個人面接2回を予定
勤務条件
勤務地 |
石川県小松市光町93番地 リモートワークNG |
---|---|
転勤 | 転勤なし |
勤務地(変更の範囲) | ■就業場所の変更の範囲:当社および村田製作所グループ会社出向先の拠点全般 |
雇用形態 | 正社員(無期) |
試用期間 |
あり 3ヶ月(勤務条件変更なし) |
年収 |
320万円〜380万円 賞与年2回、時間外労働10時間/月、各種手当等を含む |
月給 |
月給 185,500円〜220,100円 |
その他給与補足 |
■賞与実績:賞与実績:年2回(6月・12月) 大卒者モデル年収イメージ 25歳354万円(イメージ:日勤・時間外労働月10時間) 35歳383万円(イメージ:日勤・時間外労働月10時間) ※能力に応じて将来的に地域総合職・総合職へのキャリアアップも可能です。 |
勤務時間 |
8:30~17:00 月平均残業時間(20時間) 休憩時間(45分) |
フレックス勤務詳細 | フレックスタイムなし |
休日・休暇 |
123日 土日祝(企業カレンダーによる) 完全週休二日制 GW[10日]・夏季休暇[9日]・年末年始休暇[9日] (2024年度実績) |
福利厚生 |
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 ■各種手当 時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、子ども・介護手当、賃貸住宅補助、転居異動支援手当、単身赴任手当、特別帰省手当など ■特別有給休暇制度 ・結婚休暇、配偶者出産休暇、忌引休暇、赴任休暇、赴任前下見休暇、裁判員休暇、妊産婦通院休暇、早期復職者支援休暇など ■特別無給休暇制度 ・妊娠障害休暇、子ども看護休暇、学校臨時休校休暇、介護休暇など ■短時間勤務制度 ・育児・介護 ■休職制度 ・産前産後休暇、育児休職、介護休職など ■慶弔見舞金 ■退職金 ■従業員持株会制度 ■企業型確定拠出年金マッチング拠出 ■レクリエーション制度 ・事業所レク、課レク ■社内食堂・ラウンジ・売店 ■グループ保険(生命保険、総合医療保険、団体損害保険)、GLTD保険(団体長期障害所得補償保険)、各種損害保険ムラタ割引(自動車保険・火災保険)など ■医薬品購入割引制度 ■カフェテリアプラン制度 ■会員制福利厚生サービス ■社員会 ■寮・社宅(転居を伴う異動が発生した場合は、異動先関係会社規定に従い、借上社宅を手配) ■ユニフォーム通勤可 ■有給休暇 補足 ・付与有休のうち10日分まで半日有休での取得が可能 ・付与有休のうち2日間(16時間分)について時間単位有休での取得が可能 ・付与有休は翌年まで繰越可能 ・2年間経過した残余有休は、積立有休として年2日、最大20日積立可能 |
受動喫煙防止措置 | あり(敷地内禁煙) |
求人掲載日 | 2024年12月02日 |
企業情報
世界に向けた製品を製作する、地域密着型ファクトリー
【業種】 メーカー・商社(電気・電子・機械)
全世界に事業拠点を展開するムラタグループのなかで、複合機能電子部品「モジュール製品」の開発・生産拠点として位置づけられ、「モジュール化技術」を駆使し、主にはWi-Fi、Bluetoothなどの無線フロントエンド回路にて用いられる各種機能部品を一体化した超小型集積モジュールを生産して石川県小松市から全世界に供給しています。
◎地域とのつながりを大切にしています。子供たちに向けた理科教室の開催や、敷地内のバラ園の一般開放、従業員が近隣のこども園や幼稚園に出向き、あさがおのグリーンカーテン制作のお手伝いなどを行っています。
◎IoTを駆使しスマートファクトリー化を推進。「超」多品種「超」変量・短サイクル生産に対応するため、各種自動化機器や協働ロボットを導入するほか、同時に異なった品種を生産できるセル生産方式などを組み合わせ、めまぐるしく移り変わる生産ニーズに対応しています。
お読みください
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求人番号 | 5189 |
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