YKK株式会社

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この求人のおすすめポイント

〇転勤なしの環境で、じっくりと腰を据えてキャリアを積むことが可能です！
〇先輩、後輩関わらず、風通しの良いチームワークが取れた部署です
〇「グローバルに働く」という意識が組織全体に浸透しています

業務内容

■職種名
転勤なし　メーカー　法務担当者

法務グループの一員として、下記業務を担当頂きます。

・企業法務全般
・契約書審査
・法律相談
・コーポレートにおける訴訟・トラブル対応
・重要法令対応、渉外法務

【職場のミッション】
グローバル法務のヘッドクォーターとして法務業務および国内法務の遂行。
率先してしっかりリスクヘッジをし、取るべきリスクと回避すべきリスクといった意見を積極的に述べていき、常に経営に資する法務を目指しています。

【YKK法務の紹介】
グローバル経営の連携強化に寄与し、企業経営に資する法務であり続ける
YKK株式会社【法務最前線】 Attorney’s MAGAZINE Online (legal-agent.jp)
https://legal-agent.jp/attorneys/workfront/workfront_vol81-2/

【キャリアイメージ】
（例）本社法務G（黒部）での契約書審査と法律相談をメインとした業務（３年～５年程度）→黒部事業所における法務またはコンプライアンス業務など大きなプロジェクト等の担当や管理職としてのマネジメント

※国内外への転勤ありポジション（案件番号：4977）の募集も行っております。

【職場環境】

上司-先輩-同僚間で連携しチームワークよく、業務では、相談者の困りごとを正確に把握し、適切な検討ができるよう、社内部署や、社外関係先（弁護士・海外子会社等）とのコミュニケーションを大切にしています。
経営層との距離が近く、また、“グローバルに働く”という意識が、組織全体に浸透しています。

【求める経験・資格】

・必須条件
・契約書審査、法律相談の経験（年間１５０件から２００件程度の経験があることが必要）
・企業内法務部門又は社外弁護士としての実務経験３年以上
・社内の関係部署の立場にも配慮して、柔軟に物事を考え、説得的にわかりやすく説明できること
・関係者を巻き込みながら自ら主体的に推進できる実行力があること

・歓迎条件
英語で契約書の確認ができる方歓迎します

【求める学歴】

専門学校,短期大学,高等専門学校,大学,大学院

選考プロセス

書類提出　⇒　一次面接　⇒　最終面接　⇒　内定
※SPIは一次面接前に行います

勤務条件

企業情報

世界70カ国以上の国/地域でファスニング事業を展開する大手メーカー

【業種】 メーカー・商社（素材・食品・医薬品）

ファスニング・建材・ファスニング加工機械及び建材加工機械等の製造・販売等

◎男性育休取得率61.7%、女性は117%！子育て世代もしっかりサポートする企業です。
◎宇宙で使われるファスナーから、身近なお家の窓まで、様々な場所で活躍する製品を生み出しています。
◎転勤前提の企業だからこそ、デザインも機能もこだわっている寮・社宅。HPで外観をチェックしてみてください。

お読みください

この求人は北陸三県に特化した転職エージェント【北陸人材ネット】の取扱い求人です。
エントリー＝即応募ではございませんので、「正式な応募前に企業の情報について知りたい」という方もご安心ください。
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