株式会社サンリーホーム

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この求人のおすすめポイント

◎実力・成果主義です。向上心が強く、目標に真っ直ぐ挑戦するあなたを評価します
◎キャリアを広げる資格取得支援制度があります

業務内容

■職種名
未経験OK 賃貸営業担当

アパート・マンション・戸建・店舗事務所等の仲介営業です。

【仕事の流れ】
▼新規物件の情報を収集（ポータルサイトを確認し、新しい物件情報が出ているかを確認）
▼新規物件の資料取り寄せ
▼自社システム、各ポータルサイトに情報を掲載（事務さんに一部依頼）
▼自社・各サイトを見て、物件に関する問い合わせが来る
▼店長が問い合わせを各営業に割り振り
▼お客様に物件を紹介
┗初めて来たお客様とは、ライフプランなどに関する面談も実施します。
┗担当するお客様は、常時1人60組ほど。電話・メール・LINEでアポイントを取り「条件に合う物件が出ましたよ」とご連絡します。
┗不動産を貸したいお客様とのやり取りも担当します。
※朝は各店舗ごとの朝礼を実施。みんなでノウハウを共有し合っています！
※不動産は情報の新鮮さが大事です。新しい物件が出たら直ぐにお客様へ届けます。

賃貸仲介営業の男女比率は0：10。
70％の方が中途入社なので、今回入社いただく方も馴染みやすいと思います！平均年齢は30歳。元接客スタッフ、元現場監督など、未経験から多くのメンバーが活躍しています。

★このおシゴトの魅力・ポイント！
サンリーホームには、これまで培った独自のノウハウや営業で使えるツール、さらにはスピード感があります。?賃貸営業は「お客様の不安材料を取り除く」という意識のもと店舗内での情報共有を大切にし、自分の担当しているお客様以外の事でも協力していく姿勢があります。

・サンリーのノウハウとは？
社内では営業の手法や多数の物件情報を閲覧する事が可能です。また「サンリーレシピ」と呼ばれる独自のマニュアルもあり、仲介営業の流れを知っていれば直ぐにスキルとして身に付けていただけます。

・ツールとは？
サンリーホームブランドの知名度も上がり、1店舗当たり月100件程の反響をいただいております。?お客様をお待たせしない為にも、お客様を管理するシステムや業務効率を図る為のITツールを導入しています。

・スピード感とは？
サンリーグループは、新しい事をどんどん取り入れている会社です。その為、自分のやりかたに固執しない変化に対応する柔軟性を養っていただけます。
ご入社いただいた後には、店長やOJT担当者のもとサンリーホームのスキルを学んでいただき、反響を獲得する事の大切さを学ぶために「物件登録」と呼ばれる賃貸物件の写真撮りや間取・コメント作成からスタート。反響を獲得する事の大切さを学んでいきましょう。

【ずっと住みたい街で自らを進化させられる】
■2007年にかほく市で創業後、急速に事業拡大・エリア拡大をしてきた総合不動産会社
■かほく市内での知名度が高く、2021年には金沢支店をOPEN。常に事業成長/進化を続けている企業です。業績拡大に伴い募集！
教育システム充実しっかりサポートします。
知名度あるためお客様信用抜群で短期間でもしっかり一人前になれます！
eラーニングや基礎教育・OJTを経てあなたも3ヶ月で一人前になれる！
しっかり報酬も得られる！
人事制度充実でキャリア形成も可能。頑張り甲斐あり！年功序列ではないため実力次第で早期キャリアアップ可能。
スタッフ→主任→係長→店長→エリアマネージャー→統括マネージャー→執行役員

「無理しない」と「稼げる」のイイとこどり。
不動産営業と聞くと「稼げそう」という一方で「ゴリゴリ架電や飛びこみ営業をしている」「ガツガツ数字を追って売りこむ」というイメージがあるかもしれません。ですが、当社なら「無理しない」と「稼げる」の両方が叶います。なぜなら…

★サンリーグループの事業基盤があるから！
当社の営業は『サンリーグループ』のエリア基盤を利用。サイトやお店に寄せられる問い合わせに応えていきます。反響営業ではありますが、入社後は「物件登録」と呼ばれる賃貸物件の写真撮りや間取・コメント作成からスタート。反響を獲得する事の大切さを学んでいきましょう。
基盤がしっかりしているからこそ、年間インセンティブだけで100万円以上稼ぐメンバーもいます。手堅く高年収を目指していける環境です。

●やりがい
◎人生の一幕を決めるお手伝いをするやりがい。
入学・就職・結婚のタイミングでお手伝いするもの。営業の提案自体に価値を感じてもらえるやりがいがあるのだと言えます。
自分がお客様にぴったりの物件をご紹介することで「〇〇さんに担当してもらえてよかった」と言っていただけると、自分の仕事が認められたと嬉しくなります。

●厳しさ
△不動産以外の知識も身につけなければならない大変さ。
営業が提案するのは、他社でも取り扱っている物件。だからこそ、より営業の知識や提案力が試されます。建築会社や保険会社・法人ともやり取りするポジションであるため、不動産だけでなく建築や保険や民法の知識も必要です。
入社後は、自分で本を読んだり勉強会に参加するなど、知識を習得する大変さはあります。また、そのように知識をつけておかなければ、将来「異動したい」「昇格したい」と思っても、希望のキャリアに進めない可能性があります。

●向いている人
◎お客様に寄り添った提案がしたい方。
反響営業でニーズのあるお客様に最適な物件を紹介できます。1人ひとりに合わせた提案がしたい方にぴったりです。

●向いていない人
△こまごまとした業務が苦手な方。
営業活動だけでなく、書類の作成や、新しい物件の情報収集など、幅広い業務を担当します。提案のみに集中できる環境ではないため、細かい作業が苦手な方や事務作業に抵抗のある方はマッチしないかもしれません。

＜研修制度も充実しています＞
■OJT制度■eラーニング■新卒向け研修■中途向け半年後研修■階層別研修■事業部内研修
＜教育体制＞
入社後はOJT研修を実施。そのほか、eラーニングのセールス研修や、新卒でも導入しているロールプレイング研修などを通して知識を身につけていきます。ロープレテストに合格すれば、担当のお客様を持つようになります。ひとり立ちまでの期間は3ヵ月ほどの予定です。

【その後のキャリア】
グループ会社への転籍や他事業部への異動の機会もあり。売買事業や買取再販事業、建築事業、賃貸事業、不動産管理事業に挑戦するチャンスがあります。実績があれば手を挙げて異動することも可能です。

【募集背景】

増員募集

【求める経験・資格】

・必須条件
免許をお持ちなら未経験からのチャレンジ歓迎！

・普通自動車免許（AT限定可）

・歓迎条件
・不動産営業経験者の方
・宅地建物取引士

【こんな方におすすめ】

・前向きに仕事に取り組める方
・業務を通して成長したい方
・仕事とプライベートの相乗効果を求める方

【求める学歴】

高等学校,専門学校,短期大学,高等専門学校,大学,大学院

【年齢条件】

〜39歳

【年齢制限事由】

キャリア形成

選考プロセス

面接後　筆記試験：有（適性検査）

面談に近い形で面接を行います。
お互いの聞きたい事を確認し合える場としています。
質問が多い程嬉しいです。
お客様に最も必要とされる会社を一緒に創っていきましょう！

勤務条件

企業情報

「社員が物心両面で豊かでなければ、お客様を幸せにする事は絶対にできない」経営方針で地域に愛される不動産会社

【業種】 不動産・土木・建築

自社物件・他社物件含め多くの物件管理を行っています。
賃貸・売買・不動産管理など、お客様のライフサイクルを通して住環境を幅広くサポートします。

・不動産売買、賃貸及びその仲介、代理業
・不動産有効利用、コンサルタント及び経営企画
・賃貸不動産の総合管理業
・損害保険代理業
・生命保険の募集に関する業務

インターネットを使った集客を中心に、不動産の管理、売買、賃貸を仲介しています。
地域は、かほく市、津端、内灘、羽咋をメインとして、山代エリアから七尾市エリアまでを対象としています。
2020年10月末から店舗の営業時間を30分繰り上げる（9:00 - 17:30）事で、育児中の社員が子育てと仕事を両立できるように変更しました。

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